Sejm zadecydował o stawce godzinowej dla pracujących z grupami turystycznymi

Aktualność z dnia 2016-07-27:
Projektowana ustawa o minimalnej stawce godzinowej za pracę na umowę-zlecenie i w ramach samozatrudnienia wzbudza kontrowersje w branży turystycznej.

Jak poinformowała Polska Izba Turystyki, przepisami ustawy nie będą objęte osoby, których praca polega na opiece nad grupą. Zatem regulacje postulowane przez PIT zostały uwzględnione przez ustawodawcę i nowe przepisy nie obejmą pilotów wycieczek, rezydentów ani wychowawców kolonijnych. W projekcie ustawy przewidziano, że umowy dotyczące opieki nad grupami nie mogą być rozliczane stawką godzinową.

PIT wskazywała, że w umowach z osobami sprawującymi opiekę nad grupą nie powinna obowiązywać stawka godzinowa, ponieważ ewentualne bardzo wysokie koszty godzinowego rozliczenia świadczonych usług byłyby nieadekwatne do czasu wykonywania pracy. Osoba, który zostałaby zatrudniona do opieki na grupą np na 7 dni, byłaby rozliczana stawką godzinową za pracę 24 godziny na dobę, tymczasem nikt nie mógłby oczekiwać, że będzie sprawowała tę opiekę non stop, bez przerw na posiłki czy sen.

Ze stanowiskiem PIT nie zgadza się część środowisk pilockich, uważających za wyjęcie pracujących w turystyce spod tej regulacji za niesprawiedliwe. O stanowisku PIT i kontrowersjach wokół tego projektu pisaliśmy w aktualności Czy objęcie pilotów wycieczek minimalną stawką godzinową to dobry pomysł?

Zdaniem PIT tego typu zlecenia powinny być rozliczane na podstawie umów cywilnoprawnych określających dokładnie czas i miejsce sprawowania opieki nad grupą oraz wynagrodzenia za tę opiekę, a nie na podstawie stawki godzinowej. Obowiązków tych nie można bowiem łączyć z czasem wykonywanej pracy, ponieważ w efekcie doprowadziłoby to do sytuacji, w której stawka dzienna dla wychowawcy kolonijnego wynosi co najmniej 288 zł. W praktyce uniemożliwiałoby to zatrudnianie opiekunów dla grup turystycznych.

Projekt nowelizacji nakazuje przechowywanie dokumentacji dotyczącej rozliczeń płatności z umów-zleceń przez 3 lata.

Ustawa trafi do trzeciego czytania w Sejmie, a następnie zostanie przedstawiona prezydentowi do podpisu. Jeżeli nie wydarzy się nic nieprzewidzianego to ustawa wejdzie w życie w styczniu 2017 roku.

• Piloci bez stawki minimalnej 

  [2016-08-08 13:34 188.146.102.*]

  Piloci pracują także w czasie posiłków, ponieważ nie ma oddzielnej jadalni dla obsługi i bez przerwy jakiś turysta czegoś się domaga, widelca, wody, bułek, omówienia programu....
  Piloci rzadko mogą się wyspać. Wiedzą tylko, o której mają wstać i że dzień rozpoczyna się o szóstej rano, ale nie ma końca. Coraz częściej nie sypiają przy grupie, czyli tracą godzinę na dojazd.
  Czasami jest się na nogach ponad 24 godziny.
  Całe szczęście, że przynajmniej kontroluje się pracę kierowców.   odpowiedz »

• Sejm zadecydował o stawce godzinowej dla pracujących z grupami turystycznymi 

  [2016-08-09 21:38 83.5.70.*]

  To może lekarzom na dyżurze nocnym też nie płacić stawki godzinowej ponieważ w czasiecdyżuru jedzą i śpią.   odpowiedz »

  • Sejm zadecydował o stawce godzinowej dla pracujących z grupami turystycznymi 

    [2017-10-23 18:41 159.205.27.*]

    oczywiscie , ze lekarze sa placeni za to ze jedza i spia , natomiast pilot musi poszukac przewodnikow , przygotowac sie do trasy , do opowiadania to wszystko sa nieolatne godziny przed wyjazdem dojechac do biura przed wyjazdem , po wyjezdzie rozplanowac cala impreze a wstaje 0 5 rano zeby przygotowac sie do rozpoczynajacego sie dnia , musi liczyc pieniadze , pamietac o fakturach itd itp   odpowiedz »

    • Sejm zadecydował o stawce godzinowej dla pracujących z grupami turystycznymi 

      [2017-11-23 14:00 37.131.134.*]

      jak mi al pilotw. Musy przgotowa si do pracy. co za wyzysk?Stosujac to myślenie, to zaliczmy oliechnike, jako czas pracy inżyniera.   odpowiedz »