Ogłoszenia promowane

Tur-Info.pl

Uwaga! Serwis nie bierze odpowiedzialności za treść ogłoszeń. Ewentualne naruszenia regulaminu serwisu prosimy zgłaszać Administratorowi po przez stronę Kontakt

Dział: Dam pracę

Specjalista ds. Turystyki - TO

Data wstawienia: 2018-01-05 17:00
Data ważności: 2018-02-04
Województwo: Wielkopolskie

TOP Touristik to pierwszy rzeczywiście Dynamicznie Pakietujący Touroperator w Polsce.
Firma została założona przez niemieckich inwestorów, posiadających wieloletnie doświadczenie w branży turystycznej. Oferujemy wyjazdy do wielu destynacji w Europie oraz egzotycznych krajów na świecie.

W związku z rozwojem firmy poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. Turystyki

Osoba na stanowisku specjalista ds. turystyki będzie odpowiedzialna za:
- Obsługę bieżących rezerwacji
- Kontakt z biurami podróży
- Kontakt z kontrahentami TOP Touristik
- Pracę na systemach rezerwacyjnych

Wymagania:
- Pozytywne nastawienie do pracy
- Dyspozycyjność
- Doświadczenie w pracy w turystyce
- Min. średniozaawansowana znajomość języka angielskiego

Oferujemy:
- Pracę na pół etatu - w soboty i w tygodniu
- Dostęp do najnowszych technologii - systemów rezerwacyjnych
- Możliwość rozwoju w strukturach dynamicznie rozwijającej sie firmy
- Możliwość zatrudnienia w pełnym wymiarze czasowym w późniejszym terminie

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres mailowy marketing@TOPtouristik.pl

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez TOP Touristik Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)".

Informujemy, że Administratorem danych jest TOP Touristik Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Piekary 6/13. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.